Помощник бухгалтера (junior) в Нидерландах
Ориентир по оплате: 12.4–20.2 €/час нетто. Финальные цифры зависят от проекта, графика, бонусов и удержаний.
Важно: Без резюме кандидаты не рассматриваются. В бухгалтерии ценят точность: одна ошибка в цифрах = лишняя проверка. Перейти к CV
Кому подходит эта роль
Помощник бухгалтера (junior) — это стартовая позиция, где вы помогаете держать порядок в первичных документах, счетах и реестрах. Здесь важно не “громко работать”, а правильно: внимательность к деталям, аккуратные таблицы, привычка перепроверять суммы и даты.
- Подойдёт, если вы любите цифры, порядок и спокойно работаете с повторяющимися задачами.
- Подойдёт, если вы готовы учиться: правила проекта, типы документов, маршруты согласования.
- Сложно будет, если вы не переносите рутину и не проверяете себя перед отправкой.
Что вы будете делать
Счета и первичные документы
- Вносить данные по счетам/документам в таблицы или систему (по проекту).
- Проверять базовые реквизиты: дата, номер, контрагент, сумма, валюта.
- Собирать документы в “папки”/реестры: чтобы всё находилось за минуту, а не за час.
- Фиксировать, что “не сходится”: расхождение сумм, неверная дата, отсутствие вложения.
Сверки и контроль
- Сверять списки документов с выписками/отчётами (если предусмотрено проектом).
- Отмечать статусы: получено / в проверке / на согласовании / закрыто.
- Помогать готовить простые отчёты: реестр счетов, список “в ожидании”, контроль дедлайнов.
- Поддерживать порядок в архивах: названия файлов, версии, структура хранения.
Конкретный набор задач зависит от проекта. До старта вы получаете описание функций и согласованные условия.
Требования к кандидату (подробно)
Обязательные
- Уверенный ПК: быстро работать с файлами, папками, вложениями, почтой.
- Таблицы (Excel/Google Sheets): фильтры, сортировка, базовые формулы, аккуратные реестры.
- Внимательность к цифрам: проверка сумм, дат, повторный контроль перед отправкой.
- Системность: вести статусы, списки задач, не терять документы и версии.
- Конфиденциальность: корректная работа с документами и финансовой информацией.
Желательные (сильное преимущество)
- Понимание первички: счета, акты/подтверждения (на базовом уровне).
- Опыт стажировки/практики в бухгалтерии или финансовом отделе.
- Язык: базовый английский расширяет выбор проектов (не всегда обязателен).
- Аккуратность в коммуникации: задавать уточняющие вопросы по делу, фиксировать ответы.
Что могут проверить на интервью/тесте
- Сможете ли вы собрать реестр из 10–20 строк без ошибок (даты/суммы/номера).
- Ситуация “счет без вложения/не та сумма” — что вы делаете и как фиксируете.
- Умение работать по инструкции: соблюдение формата названий файлов и статусов.
Ключевое — точность и дисциплина, а не “скорость любой ценой”.
История вакансии (уникально для этой страницы)
В бухгалтерии “мелочей” не бывает: один неверный символ в номере счета или лишний ноль в сумме превращается в цепочку уточнений. Поэтому команда ищет помощника, который умеет работать спокойно, любит понятные правила и не стесняется перепроверить документ перед тем, как поставить статус “готово”.
Этот блок специально написан в другой логике, чем на страницах “офис-администратор/координатор”, чтобы не было шаблона.
Оплата и условия
- Ориентир: 12.4–20.2 €/час нетто.
- От чего зависит: уровень задач, график, бонусы, удержания, статус кандидата.
- Старт: по согласованию после подтверждения на проекте.
- Поддержка: русскоязычное сопровождение и координация.
FAQ
Можно ли без опыта в бухгалтерии?
Какие документы чаще всего встречаются?
Нужен ли английский?
Что важнее: скорость или точность?
Что обязательно для отклика?
Как подтверждается ставка?
Для подбора проекта: заполните CV. Правило одно: без резюме кандидаты не рассматриваются.