Ostatnia aktualizacja: —
Sprzedaż i obsługa klienta • UoP • PLN brutto

Sprzedawca — praca w Polsce (UoP)

Szukasz stabilnej pracy w sprzedaży i obsłudze klienta? Wyślij CV — dobierzemy ofertę do Twojej dyspozycyjności i preferowanego regionu.

Godzinowo (P25–P75)
32,65–47,71 zł/h
UoP • brutto
Mediana (P50)
37,79 zł/h
typowa stawka
Miesięcznie (P25–P75)
5 660–8 270 zł
P50: 6 550 zł

Szybkie podsumowanie oferty

Stanowisko w obszarze sprzedaży i obsługi klienta. Najczęściej obejmuje kontakt z klientem, realizację podstawowych czynności sprzedażowych, dbanie o ekspozycję oraz porządek na stanowisku. Dokładny zakres zależy od projektu, lokalizacji i organizacji pracy.

Umowa: UoP Branża: sprzedaż Tryb: zależnie od grafiku Stawka: brutto / h

Zakres obowiązków sprzedawcy

Poniżej typowe zadania (konkret doprecyzujemy przy dopasowaniu oferty).

  • obsługa klienta: pomoc w wyborze, informowanie o produktach i promocjach
  • realizacja sprzedaży i podstawowe czynności na stanowisku (w tym praca przy kasie — jeśli dotyczy)
  • dbanie o ekspozycję towaru, uzupełnianie braków i oznaczenia cenowe (zależnie od projektu)
  • utrzymanie porządku na sali sprzedaży i w strefie obsługi
  • wsparcie przy przyjęciu dostaw / kompletacji / inwentaryzacji (jeśli występuje w danej ofercie)

Wymagania i kompetencje

W handlu liczy się nastawienie na klienta i dokładność. Wymagania różnią się między ofertami.

  1. komunikatywność i kultura obsługi
  2. odpowiedzialność oraz punktualność
  3. gotowość do pracy w różnych godzinach (zależnie od grafiku)
  4. mile widziane doświadczenie w sprzedaży lub obsłudze klienta
Wpisz: doświadczenie w handlu Dodaj: dyspozycyjność Podaj: preferowany region

Wynagrodzenie i czynniki wpływające na stawkę

Podane stawki są orientacyjne (UoP, PLN brutto). Na finalne warunki mogą wpływać:

  • region i lokalizacja miejsca pracy
  • zakres obowiązków (np. kasa, odpowiedzialność za strefę)
  • doświadczenie i samodzielność
  • dodatki/premie — jeśli występują w konkretnej ofercie
Transparentność: widełki dotyczą UoP i kwot brutto. Ostateczne warunki zależą m.in. od regionu, doświadczenia, grafiku i pracodawcy.

Jak wygląda rekrutacja w MaViAl

CV → weryfikacja → dopasowanie oferty → ustalenie szczegółów i start.

  • Wyślij CV przez formularz: Wyślij CV
  • Ustalamy preferencje: region, dostępność, zakres obowiązków
  • Przedstawiamy dopasowaną ofertę i omawiamy warunki (UoP)
  • Finalizujemy formalności i termin rozpoczęcia

FAQ — najczęstsze pytania

Na czym polega praca sprzedawcy?

Najczęściej to obsługa klienta i wsparcie sprzedaży, dbanie o ekspozycję towaru, porządek na sali oraz czynności operacyjne (np. uzupełnianie asortymentu). Zakres zależy od projektu i miejsca pracy.

Czy sprzedawca pracuje w systemie zmianowym?

W wielu ofertach spotyka się system zmianowy, ale szczegóły zależą od konkretnej lokalizacji i grafiku. Informacje doprecyzujemy przy dopasowaniu oferty.

Jakie umiejętności są ważne w sprzedaży i obsłudze klienta?

Komunikacja, uprzejmość, dokładność oraz dobra organizacja pracy. Mile widziane jest doświadczenie w handlu, ale często liczy się także zaangażowanie i szybkie uczenie się.

Od czego zależy wysokość stawki sprzedawcy?

Na stawkę mogą wpływać m.in. region, doświadczenie, zakres obowiązków (np. kasa), a także dodatki lub premie w konkretnych ofertach.