Помощник в доме престарелых (Agent en EHPAD) — Франция
Вакансия №79 • социальная сфера и уход • актуализация: —
Эта роль подходит тем, кто уверенно работает в уходе и быту: аккуратность, такт, дисциплина и умение общаться на французском на уровне повседневных задач. Ниже — конкретика по обязанностям, требованиям и процессу трудоустройства через польскую компанию.
История вакансии
(Если у вас отключён JavaScript, вы видите базовую версию. В обычном режиме блок будет уникализирован автоматически.)
Подсказка: включите JavaScript, чтобы работали динамическая дата актуализации и анти-шаблонная уникализация блоков.
Задачи по вакансии (что вы реально делаете на смене)
Ниже — типовой перечень для “помощника в EHPAD”. В каждом учреждении могут быть нюансы, поэтому мы фиксируем финальный список задач до выезда.
Требования (подробно, без “воды”)
1) Язык
- Французский: A2–B1. Нужно понимать инструкции, общаться короткими фразами, корректно реагировать на просьбы проживающих и персонала.
2) Опыт и компетенции
- Практический опыт ухода/помощи по дому (семья, частный уход, пансионат, клининг, ассистирование) — будет плюсом.
- Понимание базовой гигиены и безопасного сопровождения (как помочь встать/сесть, как не навредить).
- Аккуратность в быту: порядок, чистота, соблюдение режима и стандартов учреждения.
3) Личные качества (на это смотрят в первую очередь)
- Эмпатия + устойчивость: уважительное общение без конфликтов, спокойная реакция на стресс.
- Ответственность: пунктуальность, соблюдение регламентов, готовность работать в команде.
- Внимательность: замечать изменения в состоянии человека и сообщать ответственному сотруднику.
4) Физическая готовность
- Работа “на ногах”, сменность, бытовые задачи и сопровождение — важно адекватно оценивать свою выносливость.
5) Документы (обычно требуются на этапе подбора)
- Паспорт/документ личности.
- Резюме (обязательно): опыт, навыки, языки, контакты.
- По запросу проекта: подтверждения опыта/рекомендации, справки, иные документы (уточняется индивидуально).
Условия работы через польскую компанию MaViAl Sp. z o.o. (актуально)
Мы сопровождаем кандидата “от отклика до выхода на проект”: согласование роли, проверка соответствия, коммуникация по графику и условиям, помощь с подготовкой пакета документов и координация выезда. Без обещаний “вслепую”: финальные условия фиксируются до подтверждения.
- Оплата: ориентир 10,5–16,0 €/час (нетто). Диапазон зависит от роли на смене, региона и формата проекта.
- Выплаты: порядок/периодичность зависят от проекта; мы проговариваем это заранее до старта.
- График: сменный (день/вечер/ночь), возможны выходные по ротации. Фактические часы — по проекту.
- Жильё и быт: варианты зависят от учреждения/проекта; если жильё предоставляется или организуется — условия озвучиваются до выезда.
- Поддержка: координатор по процессу трудоустройства и коммуникации на старте проекта.
Комментарий по рынку
Как устроиться (процесс без лишних шагов)
- Сделайте резюме. Это обязательное условие.
- Перейдите на страницу https://mavial.pl/cv.html и отправьте резюме.
- Укажите в сообщении: №79 и “EHPAD”.
- Мы уточним детали: город/проект, смены, обязанности, жильё (если предусмотрено), требования по документам, дату старта.
- После подтверждения условий — согласование выезда и выхода на проект.
Короткая проверка “подхожу ли я?”
- У меня есть французский на уровне A2–B1.
- Я готов(а) к сменности и работе “в движении”.
- Я умею работать деликатно и спокойно.
- У меня есть резюме (или я готов(а) сделать его сегодня).
Ссылки по теме (внутри сайта)
FAQ (коротко и по делу)
Контакты
Связаться с нами: телефон, e-mail, мессенджеры. В сообщении укажите №79.
Подсказка: если отправляете резюме, продублируйте в тексте “EHPAD, №79, уровень французского, опыт ухода/быта, готовность к сменности”.