MaViAl

Комплектовщик (picking) — работа на складе в Бельгии

Склад и логистика • Préparateur de commandes / Orderpicker • ориентир 11,5–15,0 NET €/час.

Бельгия • склад / комплектация Формат: временная занятость (uitzend) Документы: A1, LIMOSA Актуализация:
Откликнуться Все вакансии Бельгии Заполнить CV

Важно: без резюме (CV) кандидаты не рассматриваются. Заполните CV на сайте — это ускоряет подбор проекта и согласование условий.

Рекомендация: укажите опыт склада/логистики, тип picking (сканер/voice), готовность к сменам, наличие прав/сертификатов, предпочтения по региону.

Примечание по проекту: сканер или voice picking, точные параметры склада уточняются перед выездом.

Краткая карточка вакансии

Структурно — чтобы было удобно сравнивать и чтобы поисковые системы понимали содержание.
Должность Комплектовщик (picking) (Préparateur de commandes / Orderpicker)
Сфера Склад и логистика
Ориентир оплаты 11,5–15,0 NET €/час (фактическая «на руки» зависит от графика, удержаний и формата проекта)
Тип picking Сканер / голосовой (voice picking) — зависит от склада
Документы для командировки A1, LIMOSA (по проекту могут добавляться внутренние допуски склада)
Актуализация каждый понедельник — дата:

Мы сознательно пишем условия прозрачно: ставка указана как ориентир по рынку и типовым проектам. Перед выездом закрепляйте ключевые параметры письменно (часы, жильё, транспорт, удержания, авансы).

Описание работы (уникальный текст)

Анти-дубликат: текст и логика подачи отличаются от других страниц категории.

Работа комплектовщиком (picking) в Бельгии — это не «просто собрать коробку». На складе важны скорость, точность и дисциплина: каждая ошибка превращается в возврат, а каждая задержка — в сбой отгрузки. В большинстве проектов вы работаете со сканером (handheld) или с голосовыми командами (voice picking), перемещаетесь по зонам хранения, собираете позиции по заданию, проверяете штрих-коды, формируете заказ и передаёте его дальше по цепочке.

Фокус: точность + темп Инструмент: сканер / voice Нагрузка: много ходьбы Возможны: смены
Типовые обязанности (в деталях)
  • Сбор заказов по заданию: подбор товаров, проверка артикула/штрих-кода, контроль количества.
  • Работа с ТСД/сканером или voice-системой: подтверждение позиции, фиксация статуса.
  • Подготовка к отгрузке: укладка, маркировка, базовая упаковка (если предусмотрено участком).
  • Соблюдение маршрутов и правил движения техники/тележек в проходах склада.
  • Качество: минимизация пересорта, недовложений и повреждений.
  • Безопасность: аккуратная работа с коробами/паллетами, соблюдение инструкций и PPE.

На отдельных складах добавляются операции: сортировка, возвраты, cross-dock, пополнение ячеек (replenishment). Конкретика — по проекту.

Нормы, темп и «как оценивают работу»

На большинстве складов есть показатели производительности: скорость закрытия заданий, процент ошибок, соблюдение маршрута и дисциплина времени. Важно понимать: «темп» — это не бег. Это устойчивый ритм, точность сканирования и отсутствие лишних действий.

  • Критично: точность (ошибка дороже, чем потеря пары минут).
  • Важны: пунктуальность, аккуратность, стабильность результата.
  • Помогает: опыт со сканером/voice и понимание складской логики (ячейки, зоны, маршруты).

Короткий портрет кандидата

Если узнаёте себя — эта вакансия «зайдёт».
  • Вы спокойно выполняете повторяющиеся операции и держите темп без «качелей».
  • Вам комфортно работать по инструкции, вы внимательны к деталям (артикул/штрих-код/количество).
  • Вы физически выносливы: много ходьбы за смену, работа «на ногах».
  • Вы не конфликтуете, соблюдаете правила склада и приходите вовремя.
  • Готовы к сменности и понимаете, что склад — это дисциплина и процессы.
  • У вас есть резюме или вы готовы заполнить CV на сайте прямо сейчас.

Повторим ключевое: без резюме (CV) кандидаты не рассматриваются.

Ссылка для резюме: https://mavial.pl/cv.html

Заполнить CV FAQ

Требования (подробно)

Максимально практично: что реально проверяют и что важно для работы.
Обязательные требования
  1. Готовность к работе на ногах и активному перемещению по складу в течение смены.
  2. Внимательность: умение сверять код/штрих-код/количество, не «угадывать» позицию.
  3. Понимание инструкций и соблюдение правил участка (маршрут, зоны, безопасность).
  4. Дисциплина времени: пунктуальность, стабильная посещаемость, отсутствие срывов.
  5. Резюме (CV): без CV кандидаты не рассматриваются.
Желательные навыки (дают преимущество)
  • Опыт picking на складе (особенно ТСД/сканер или voice picking).
  • Базовый английский для складской среды (цифры, команды, названия зон) — плюс.
  • Опыт e-commerce / retail складов, где важна скорость и точность.
  • Права категории B — иногда полезно для проекта (не всегда обязательно).
  • Опыт с паллетами, тележками, упаковкой, маркировкой.
Медицинские и бытовые нюансы (честно)
  • Часто требуется нормальная переносимость физнагрузки и длительной ходьбы.
  • На некоторых складах бывают зоны с пониженной температурой (пищевка/холодовая логистика) — уточняется заранее.
  • Важна аккуратность: травмы чаще случаются из-за спешки и игнорирования правил.

Если есть ограничения по здоровью — лучше указать это в CV, чтобы не предлагать неподходящие условия.

Условия работы от польской фирмы (актуально)

Без внешних ссылок. Описываем типовую практику для командировки в Бельгию.
Как обычно устроено оформление и документы
  • Выезд на проект в Бельгию часто идёт как командировка/постинг из Польши (в зависимости от проекта и формата сотрудничества).
  • Для легальной работы обычно оформляются A1 и LIMOSA до начала работ.
  • Вы получаете координатора и понятный чек-лист: что взять с собой, что подготовить, куда прибыть.

Точный тип договора и детали выплат всегда подтверждаются перед стартом проекта.

График, выплаты, удержания: что важно понимать
  • Ставка NET — это ориентир «на руки», но итог зависит от: часов, смен, удержаний за жильё/транспорт (если применимо), авансов и формата проекта.
  • В складской логистике часто встречаются сменные графики (утро/день/ночь), иногда — работа по выходным с доплатами.
  • Перед выездом фиксируйте: количество часов, порядок авансов, условия проживания, кто оплачивает дорогу/транспорт до работы.

Если вы хотите «без сюрпризов» — укажите в CV предпочтения: только дневные смены / готовность к ночным / желаемый минимум часов в неделю.

Проживание, транспорт, старт на объекте
  • Жильё может предоставляться проектом или подбираться через координатора (вариант зависит от склада и региона).
  • Транспорт до склада: служебный, карпулинг или самостоятельный — уточняется заранее.
  • На старте: инструктаж по складу, правила безопасности, знакомство с маршрутом и системой picking.
Заполнить CV Контакты

Обновление страницы выполняется по графику. Текущая дата актуализации: .

Командировка из Польши в Бельгию: чек-лист

Коротко и по делу — чтобы кандидат понимал порядок.
Что обычно требуется по документам
  • A1 (PD A1) — подтверждение соцстраха в Польше на период командировки.
  • LIMOSA — предварительная декларация (оформляется до начала работ).
  • Документы по трудоустройству, учёт рабочего времени, подтверждения выплат — по запросу контролирующих органов.

Склад — не стройка, поэтому Checkinatwork обычно не применяется; но внутренние требования склада могут быть (инструктажи/допуски).

Как проходит старт (типовой сценарий)
  1. CV: заполнение резюме и сверка опыта (сканер/voice, сменность).
  2. Подбор проекта по региону/графику; согласование условий.
  3. Оформление документов командировки и инструкции по приезду.
  4. Инструктаж на месте и вход в рабочий ритм.

Самый частый стоп-фактор — отсутствие резюме. Поэтому CV обязательно.

Заполнить CV Позвонить Написать e-mail

«Анти-шаблонный» модуль уникализации

Единый движок для категории: разные блоки, разные структуры списков, разная «история вакансии» и уникальный FAQ.

История вакансии (уникальная подача)

Практические советы кандидату (уникальные микротексты)

Этот модуль сделан так, чтобы при одинаковом дизайне страницы внутри категории отличались по логике подачи и текстовым блокам. В результате снижается «ощущение шаблона» и риск дубликатности.

Похожие вакансии в сфере «Склад и логистика»

Внутренние ссылки на страницы сайта — для навигации и сравнения.

Больше вариантов — на странице Вакансии Бельгия. Перед откликом: заполните CV — без резюме кандидаты не рассматриваются.

FAQ (уникальные вопросы для этой страницы)

Сформулировано под picking/склад, чтобы не повторять шаблоны других вакансий.
Можно ли без опыта на складе?
Можно, но опыт со сканером/voice даёт преимущество. Если опыта нет — в CV важно указать физготовность, дисциплину, готовность к сменам и желание учиться.
Нужен ли язык (FR/NL/EN) для picking?
Часто достаточно русского и минимального «складского» английского (цифры/команды/зоны), особенно при работе со сканером или voice-системой. Знание FR/NL расширяет выбор проектов.
Почему вы подчёркиваете CV — это обязательно?
Потому что без резюме невозможно быстро и корректно согласовать проект: склад проверяет опыт, сменность, доступность, готовность к темпу и тип picking. Без резюме кандидаты не рассматриваются. Заполнить CV: mavial.pl/cv.html.
Какие документы нужны при командировке из Польши в Бельгию?
Обычно оформляются A1 и LIMOSA до старта работ. Также могут понадобиться внутренние процедуры склада (инструктаж, правила безопасности, допуск к системе picking).
Ставка 11,5–15,0 NET €/час гарантирована?
Это ориентир по типовым проектам. Итоговая «на руки» зависит от часов, графика, надбавок и удержаний (если применимо), а также от того, как структурирована выплата по конкретному проекту. Перед выездом фиксируйте условия письменно.
Что написать в сообщении, чтобы вам быстро ответили?
Должность «Комплектовщик (picking)», опыт (сканер/voice), готовность к сменам, желаемый регион в Бельгии, наличие прав/сертификатов, и обязательно — резюме или ссылка на заполненное CV.
Без CV не рассматриваем.
Заполните резюме и откликайтесь.
Заполнить CV